影响最不好的就是可能会去医院看病无法用医保。建议与公司协商，毕竟是公司的问题，能把之前忘了的一个月社保补上是最好的。如果是外地人，社保的连续缴纳是非常重要的指标

先找公司HR沟通，让公司把试用期期间和忘交的一个月想办法补上！

试用期也是包括在劳动合同之内的，工作单位必须给员工缴纳社保！如果不缴纳，可以向劳动执法部门举报。

虽然说是规定员工入职的时候就要买社保，但现在很多公司都是与员工协商好试用期后才买的，至于试用期后少买一个月，可以与公司协商补缴，对于停交社保的影响主要是医保的影响比较大，因为医保停缴，如果不幸住院，就没法享受医保待遇了，还有如果是外地人的，有些指标，如拍车牌资格，买房资格都要要求连续买社保多少年的证明。