公司是一家加工制造企业，近来公司为了统一管理，要求计件和外包员工也必须按规定打卡，遭到了这些员工的抵制，还向公司要求如果打卡必须设置满勤奖，但公司所有员工都没有满勤奖。而且是公司出现员工想来就来，不想来就不来，上班都不能固定时间过来的情况，全靠部门主管去协调，这样使得生产效率低，跟不上其他部门的工作，给公司带来了很大的难题。现在公司又不想大批辞退人，又想规范管理，该怎么去做比较好呢？

生产企业计件员工抵制打卡考勤，公司制度难以进行，该怎么应对？

花花草草2019-10-04 15:20