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公司开始准备大力推行绩效考核,在薪酬福利之外额外的增加绩效奖金,请问,作为生产型企业如何建立一个可实行健全可控的KPI考核体系,整个流程是怎么样的,现阶段是中高层管理者,后期会落实到基层员工,请问该怎么做?
KPI绩效考核体系的建立
花花草草2019-10-07 10:00
1个回答
儒思小秘
KPI考核需要先从公司整体发展战略上设置公司KPI指标,然后再逐级分解到各部门各员工。所以大前提就是你们公司是否有明确清晰的发展战略目标。
2019-10-07 10:0200