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我们单位是家中小型家族式企业,每到月末统计考勤的时候就是工作开展不顺利的时候。我们共计有五个大部门,其他部门的考勤都能按时交,就是生产部的考勤,每次都无法及时上交,一拖就能拖一周。每次与之沟通的时候,都会说忙忙,没时间做;再不就是说“你直接去找总经理,别让我做其他事情了”。我就有种这个人怎么可以这样呢。我先在的处境就是,直接上级不管事,我又不能直接去找总经理反应问题,考勤还迟迟不能上交?我该怎么办?
如何完善考勤管理
花花草草2019-10-07 17:20
1个回答
儒思小秘
建议:先提前就做提醒,然后如果不按时交的话可以与绩效或行政考核联系到一起
2019-10-07 17:2200