二级评估试卷的出题类型可以是：1）课程内容考核——题目可繁可简，根据课程的内容进行出题；2）课程案例分析——考察被培训者是否真正能够学以致用，这个要根据公司的实际情况进行有价值的案例演练分析；3）学习效果面谈——根据学员的考核结果与其面谈，针对发现的不足给予指导。