人事就是做“人事”、“为人做事”，说白了就是为公司人员服务！其实IT公司的人事跟其他行业的人事没有多大的差别，只是说IT公司的技术人员比较多而已，只要你多掌握技术人员的心理特征，管理起来就会得心应手。

1、拓宽招聘渠道2、了解公司部门需求人员3、面试过程中，加强人员的选择