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法律规定签订一年的合同,试用期不得超过两个月,有没有什么操作办法,可以只签订一年的劳动合同,却可以约定三个月的试用期呢?
只签订一年劳动合同,如何操作约定三个月的试用期?
小猪美腰叛 2019-11-02 19:20
1个回答
儒思小秘
犯法。当然中国的法律是不举不究。只要能搞定员工就行!但是员工可以随时反悔这事企业面临的风险。
2019-11-02 19:2300