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我在一家公司做了一年半的HR,但是公司的销售一直都没有拿到过提成,所以销售总是来了一拨又走了一拨,待得时间不长,这种情况下,我们只能重复的招聘却没有效果,该如何做?
重复的招聘该怎么做?
小猪美腰叛 2019-11-06 16:40
1个回答
儒思小秘
重新规划薪酬福利制度,从根本上解留人难的问题;同时拓展新的招聘渠道,招到真正适合企业发展的销售人员,增强招聘的有效性!
2019-11-06 16:4100