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我公司一位女员工,今年1月份怀孕,后因为身体原因无法继续上班,于今年3月份开始请长假保胎,公司准其以事假休息。现在该员工面临生孩子的生育保险报销的问题,国家劳动法规定员工产假工资由生育基金支付,但是我们了解到西安市规定产假工资由员工所在公司支付。我想了解下,像这样因保胎长期未能上班,事假期间的工资、社保公司应如何支付?产假是98天还是168天?产假工资是由公司支付吗?支付的标准又是多少?是按98天还是168天计算产假工资?

女员工因保胎请了6个月假,西安产假多长?工资由公司支付吗?

lily09092019-11-09 15:40

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