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假如一个月是30天,28号是周五,然后有员工在28号上班上完以后离职,那算全勤么,工资该发整月工资,还是用工资除以21.75后再乘上他的工作日天数。
关于全勤的界定及工资
良缘2019-11-15 09:00
1个回答
儒思小秘
单位如果是双休制,那就是全勤,具体看你们公司的考勤制度和薪酬制度是如何规定的,以公司制度为准,如果没有这方面的规定,那就按全勤执行,补充到制度里。
2019-11-15 09:0200