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职场菜鸟第一次接触薪酬福利,该岗位日常工作内容有哪些,应该从哪些方面加强学习,如何快速开展薪酬福利工作?
薪酬福利专员如何快速开展工作?
犬夜叉9992019-11-15 09:20
1个回答
儒思小秘
考勤管理制度、薪酬福利制度及标准首先要精通,再结合劳动法规这些相关的知识作为基础。薪酬岗位日常工作有:1、考勤统计、计算;2、工资表制作及报批;3、五险一金社保的缴纳办理;4、人力成本的统计分析;5、负责员工薪酬报表统计。
2019-11-15 09:2300