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我们公司投资了另一家公司已经倒闭的分支机构,现分支机构已正常运行。因为是投资,所以我们公司没有资质在当地建立社保账户,与原公司总公司商定员工劳动关系还保存在原公司,但公司领导怕员工劳动关系不在公司无法控制员工,所以要求我跟员工以我们公司的名义再签一份劳动合同。我觉得再签的劳动合同没有实际意义,但又没有更好的解决办法。该怎么做?分支机构为公立医院分院!

关于劳动关系不在公司的员工怎么能够控制

加速器2019-11-22 15:20

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