没有签劳动合同。老板23号因能力不够，上班带小孩开除员工，1号到23号的工资都结给员工。但是员工要求赔偿剩下的23号到30号的工资。这个能构成协议吗？

辞退补偿金

加速器2019-11-22 20:00