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我们是新型行业,虽然也是招聘销售业务人员,但是要求比较多,需要专业的物流车队管理方面的知识或经验,因此难度更大。现在公司业务覆盖整个省,今年将在省外开设分公司,压力也是大的很。今年目标是再招到200业务精英。因为省内业务发展要求下到各县市,因此各县(特别是经济比较落后的地方)人员真的很难招。有没有什么好的渠道或办法?
如何在全省各县(特别是落后的县城)招到合适的人员
黑猫警长62019-11-26 10:20
1个回答
儒思小秘
1、在当地寻找代理商,将业务外包出去;2、公司招聘到合适的人员后外派到当地。
2019-11-26 10:2100