我们公司做电力设备仪器，总部在一个小的地方，我们是在省会，算是作为一个研发部门。近两年经济形势不好，公司在大规模缩减人员，现在我们省会的这个研发部门人员也缩减的寥寥无几了，还有传言说会最后撤掉，所以涨工资更是一个遥远的梦想。现在我经理就是靠着混日子过的，上级让我们俩做公司的流程审核，搞好管理。但是我感觉我经理现在就是在敷衍行事。前段时间休完产假回来经常不来公司上班，说是在家办公，然后照顾小孩，公司让我顶着。后来有员工提意见说也想回家办公，她这才收敛点，但是还是经常迟来早退。现在上班来了也是天天玩手机，微信里面卖东西，或者微信语音聊天，基本上就不干活。前两天公司让做工程部审核，最早我自己做，她手里活做完了也进来做，还跟公司那边汇报说一周内做完，她都没有沉下心来认真做，结果做下来就是走了一个过场，我也觉得做下来完全违背了公司让做的意义，但是他说公司不是全靠你做的这些工作来提高管理的，大概弄一下就行了，现在搞得我也不知道自己做下来的意义在何处了，像这样的领导还有跟下去的必要吗？

领导无心工作怎么办

犬夜叉9992019-11-28 13:20