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老板也是法人有两家公司A公司和B公司,A公司由于经营不善,公司想把A公司的员工转移到B公司去。我是否应该先办理A公司员工的退工和社保转出,再办理B公司的招工和社保转入呢?应该做是否影响工作年限,万一两家公司都倒闭关门,员工的经济补偿金该如何计算呢?
经营不善员工转移到其他公司
加速器2019-11-30 18:00
1个回答
儒思小秘
1、协商一致的话,可以直接转移,B公司承认员工在A公司工龄,万一倒闭需要支付2家公司的工龄2、如果协商不一致,那么A公司先解除,支付补偿金然后入职B公司,工龄重新计算。
2019-11-30 18:0300