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这个月,公司组织员工24号去旅游一天,星期天可以休息。但统计人数的时候,仓库部分共10人,就只有3个人去,关键岗位的人也不去。而生产部40人,只有4-5人不去,而且有些人还带了家属。各其原因,各有各的原因,有的说是要去看病,有的是有事,有的想在家休息。当时知道这个情况,让我很生气。这次既没占用员工的工作时间,又是一次公司统一的安排,员工去旅游又是免费的。不明白,为什么有这么大的差距。我应该怎么办。
公司组织员工旅游,有一部分人不愿意参加。怎么办。
lily09092019-12-01 17:20
1个回答
儒思小秘
1、做好前期沟通,包括时间、地点、费用等,选择大家意愿较多的路线;2、考虑到部门核心岗位需要人员值守,可以分批次进行;3、家属可以参加,费用自理;4、该活动属于团队活动,不参加人员不再以其他形式进行补偿。5、旅游如果作为企业员工的福利,员工主动放弃自己应得的福利,本无可厚非;6、企业福利活动,如果牵涉的人数较多,可以做好事前调查、咨询员工的意见,综合考虑后再作出决定,不要拍脑袋决策;如果你选择的旅游不符合大部分人的意见,大多数人不去也不奇怪;7、每个人都有不同的特殊情况,24日虽然不是工作时间,但你占用的是员工的休息时间。
2019-12-01 17:2300