1.做该做的工作。你的职责中，有无监督管理公司制度的实施。2.如职责中有这一项，将你检查的问题，发给主责部门，主责部门负责人的个人问题，先别发，现在不能让他们难堪。3..因为你有上级，所以必须将情况反馈给上级，看他如何回复。履行告知的义务。4.找个机会，别暴露自己，让老板知道问题，其实在这样的企业中，出现问题太容易了，要触动老板这个点，用问题带改变。5.我也算是老好人，但制度是必须执行的，这点是原则，多和你的主任沟通实施策略，