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员工不交接,延迟发放工资让其回来办理这样可以吗?有什么风险,有没有什么法律是可约束可做参考的。或在工资上如何处理合适?
员工不交接,延迟发放工资让其回来办理这样可以吗?有什么风险?
球球2020-01-08 14:00
1个回答
儒思小秘
针对于这种情况,建议企业设立这样的制度,离职当月工资可以在交接以后,以现金形式当面发放。人间蒸发,见不到影的,工资就暂时不发。
2020-01-08 14:0100