刚入行HR，很多业务还不是很熟悉。去年公司的年终奖方案由人资部门制定，但是最后老板根据这个方案确定了各个部门的年终奖总额，然后叫各个部门经理自行分配，可调高某人降低其他人。但是最后的方案却没有反馈给人资部，而是直接交由财务核算扣税后然后就发放了。我们人资部的总监也不知道。就是觉得有点奇怪。该怎么做？

人资部门有无权利知道员工年终奖分配？

小萱子2020-01-14 18:40