我在目前单位工作2年多，是和上海集团公司签订了三年合同，工资一直由集团公司承担，上周集团公司发文要求更改合同，让我和地方公司签订劳动合同，并提出8月1日开始就不再发放我工资，原因是我属于当地人不应一直由集团公司承担公司，要求地方公司承担，但地方公司的薪资一直由地方合作公司即地方投资商承担，总公司和地方公司投资商并未协商一致，这种情况下很可能造成我的工资无人发放的状况，请问这种情况下有几个问题想咨询下：1、我能否不改签合同（我目前怀孕5个月，与集团公司签订的合同并未到期）：2、如果工资因此停发我应该怎样维权？3、此情况下维权结果会如何？

怀孕期间集团公司能否强制更改合同内容停发工资?

二十六种2020-01-28 18:00