二位牛人早~我公司是一家500人以上互联网传媒公司，正...

我公司是一家500人以上互联网传媒公司，正处于飞速成长期，但公司的公司制度不够健全，大家都属于摸着石头飞跳过河的状态，我现在负责薪酬福利模块，HRD要我写公司的薪酬制度，我真苦恼了，不知如何下手，以前也就在书本上看过相关的知识，没有受过系统的训练，从未实际操作过，二位牛人可否传受点经验，我该如何做好此事？

meimamo2020-02-02 12:00