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员工携固定资产失联,我该怎么办
我们招聘了一个商务拓展主管级员工入职没多久,他妈心脏病犯了,请了一个星期的事假上周又请了一个星期的病假昨天还能联系上今天就联系不上了紧急联系人 父母的联系电话打通以后都说打错了这个人拿着公司的的苹果笔记本不见了那个苹果本的是公司新给他配的 价位在7800+当我听说他跟同事借钱的时候,我就在群里@全体发了一个通知?
用户17508545732020-02-25 14:00
1个回答
儒思小秘
1、还是通过各种渠道联系,楼主后面也说他像公司同事借钱,可以通过同事侧面联系上他,然后让其回公司处理紧急事宜,或者补办请假手续,或者联系后说公司要去看望其母亲,这样搞不好家里地址都有了。总之不提电脑的事,先联系上本人最主要,其次是让本人来公司面谈。 如果确实联系不上,我觉得就应该报告领导,改进制度,比如配备电脑的标准,什么级别工作年限才配备,像我们单位给试用期过了才给配笔记本,配车更是公司出钱买,证都在公司,只让经理们去开。最好是以后能有领用签字什么的。如果他交社保也可以以后要,他肯定要另找工作到时候办理社保转移吧,只要他来公司所有事情都好谈。民事诉讼时间长且耗费金钱,到最后电脑要回来了,公司面子也争回来了,却还赔钱赔时间进去。我单位也有借出去的钱收不回来,连收条都没有,现在只能联系上人,但人家也不来补手续,也不还钱,就是没办法呀。
2020-02-25 14:0300