参加培训人员参与热情不高怎么办？

最近我们组织了制造经理的系列培训，主要想提高制造经理的各项素质和能力，提高管理水平；培训的内容主要是各个部门的工作流程、部门职责、规章制度以及沟通、管理技巧等。但是制造经理大部分参与热情不高。不知道大神们有什么好的办法帮忙改善一下啊？

咖喱酱2020-03-06 11:00