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HR的苦恼
公司是双休制,作为HR专员周六日去招聘,算是加班吗?老板说这是本职工作,不能算是加班,所以,作为招聘招聘专员纠结了。
安可若宁山2020-03-13 13:00
1个回答
儒思小秘
调休还是比较合理的,调休日期尽量选择工作不太繁忙的时候比如一周的周三、周四左右,工作休息匀和开,老板的审批可能也会大点。
2020-03-13 13:0100