社保与工资该如何平衡？

我们是一家小公司，社保这块管理不是很规范。按国家劳动法规定，大概是进厂时就签合同买社保。现在我司老板就问我，我要是买了社保，他们干了几天就走了，工资还不够社保费，我的损失该谁承担呢？如何解决员工与公司的矛盾？

落花生壳2020-03-15 12:00