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拖工资问题
因为财务人员只有1个,所以全厂200多号人,每次到发工资的时候都很晚,对员工讲是15号发工资,但每次发都到了20号之后了,并不是老板要拖欠工资,实在是工作效率低,每次到15号就有员工催问了,后来再进新员工,我就会告诉20号发工资。晚发工资会不会有什么影响?
三只松鼠2020-03-27 12:40
1个回答
儒思小秘
是否晚发,要依据劳动合同中签订的约定发薪日期。如果真的是效率问题,是否有跟进的办法?如果真的是人手问题,为何不申请增加人手?
2020-03-27 12:4200