新员工入职后如何管理？

新员工入职，只是第一步，只是说我们招到了人，可是这个人究竟合适不合适，在试用期表现如何，我们人资部该如何去考察和管理。部门领导分配了一个任务，要我写出招聘流程，这个招聘流程要写出一名新员工从入职到三个月的工作流程。我们公司在员工入职后是空白的，这个新员工到底能否胜任岗位，没有考核的内容，我需要把空白的这部分补充起来。可具体怎么做?

梦想还是要有的2020-04-06 08:00