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求顶岗实习生工伤事故处理经验分享?
求顶岗实习生工伤事故处理经验分享?2014年1月我公司招入顶岗实习学生17人,工作期间造成2人受伤住院,公司垫付了近2万元医药及其他费用,现学生痊愈出院,公司也不在留用学生,学校方面已经申请了保险赔偿,公司接下来如何处理此事故。
阿道夫2020-05-02 19:00
1个回答
儒思小秘
企业在使用各类未取得毕业证书的学生时,建议注意以下几点:1.与实习生签订书面实习协议2.协议中应约定实习补贴或津贴(不要写工资),并不得低于当地最低工资标准3.给实习生缴纳雇主责任险防范受伤风险4.协议中明确双方的权利、义务
2020-05-02 19:0300
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