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如何制定员工绩效考核内容?
你好,员工绩效考核的内容,通俗点说就是你想要得到什么就考核什么:1,企业的战略重点分解2,岗位职责,3,其他部门需要的支持,4,有些岗位还有态度和能力指标。
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周末想去参加一些绩效方面的培训
广东这边会有课程吗
943浏览2回复
刚毕业的大学生应该从事什么模块
招聘会居多
1069浏览2回复
能否裁员造成公司经济损失的孕期女员工
看是否有公司制度规定,什么程度的经济损失要辞退员工
1419浏览3回复
请问公司给员工发的风险抵押金能纳入工资总额中去吗
没听过这一说
1197浏览3回复
劳务派遣公司是不是只需要给员工缴纳工伤保险就可以了
哦,谢谢,如果不缴纳五险是不是就是违法的
1187浏览2回复
为什么招聘后拟入职人员不按通知时间报道?
22222
1224浏览2回复
我们单位签订劳动合同都是约定当地最低工资,这个合理合法么?
我们公司是合同上写的基本工资是最低工资标准。实际工资是按照offer上约定的去执行
957浏览2回复
老师您好,想问下人力资源是不是学历越高越有好的发展前景,需不需要考研。
崔老师说得对
1176浏览2回复
员工关系中HR最难或者最重要的是做好哪一件事?
同意 顶
986浏览3回复
如何做好员工关系管理?
同意 顶
966浏览2回复
老师好。员工丢失了身份证,是湖北户口,在苏州当地无法补办。临时身份证、驾驶证什么都没有。现在到了签署劳动合同日期,我该怎么办?
没有身份证明,签署合同没有法律效力吧
1025浏览4回复
公司没有年假怎么处理?难道都是统一放
申请通过后,可以和法定节假日连在一起放
866浏览1回复
公司没有年假怎么处理?难道都是统一放
申请通过后,可以和法定节假日连在一起放
918浏览1回复
请假按什么扣工资呢曹老师?
扣除当日基本工资的百分之二十,前提是出示病假条
1022浏览1回复