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人力资源外包如何创业
个人意见仅供参考:这个问题您可以先查下资料跟做下市场调查
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仓管员大量招聘难题
这样的岗位结合群体特点:网络重点考虑赶集网,58同城,如果公司距离周边镇比较近,也可以和村里的村委会联系,广告,播音,或者到附近集市摆摊,最好的利剑加大内部招聘奖励力度,内部员工推荐,会速度快些
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房地产公司工程管理人员绩效考核
地产公司绩效考核围绕项目里程碑制定绩效指标,就是结合项目的甘特图提炼节点计划指标,和关于安全方面的否决指标(个人建议供参考)
1783浏览1回复
健身行业绩效考核制定
请问你是哪个健身俱乐部的?我们是同行,可以多多交流
1126浏览2回复
企业文化该怎么写?
文化主要在于践行
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人力资源规划
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1269浏览10回复
用工协议可以算合同吗?
这个要看建立的是劳务关系还是劳动关系
985浏览2回复
如何做好一个公司的薪酬与福利管理
要根据公司的实际情况,这个不能一概而论。
2616浏览11回复
胜任力
胜任力模型是不是高于这个岗位说明书呀?我也疑惑。
1520浏览6回复
公司未注册怎么签订合同
入职时间来签订。
2535浏览16回复
你好,请问怎么提升个人的招聘技能呢
多看看招聘的技巧
1161浏览1回复
胜任力模型与素质模型的区别是什么?
嗯
1267浏览4回复
入行行政人事
没什么
2675浏览13回复
产假期绩效计算
个人意见:印象中法律上并没有对这一块有明确的规定,所以合不合法谈不上,建议找人事沟通,产假期满后为何没有对你按照新体系执行,而是等到年终考核,执行力的问题跟合不合法没关系
1330浏览1回复
社保减员的问题
可以。
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