调岗，辞退，还是留用

您好，HR是要站在老板的角度思考问题，同时还要以公司利益为重。你要自己判断某某是否可以胜任这个岗位，是否有更适合他的岗位。根据你的判断决定他是调岗还是辞退还是留用，目前给您的建议是按照领导要求给某某做一个工作计划，以不变应万变[;)]

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绩效考核起不到激励作用

做绩效的企业不一定是成功企业，但是成功的企业一定做绩效管理。估计是你们的绩效考核没有落地，没有跟员工切身挂钩…

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面试怎么看能力行不

察颜观色，要求面试者举例说明…

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劳务关系处理

百度文库里很多，根据相关法律法规改改，再结合自己公司的具体情况整理一下就好。

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社保转移问题

学到了

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异地签合同，上社保、公积金合法嘛？

[(D)]

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人事主管应聘工作问题

[:-o]

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异地办理社保和劳动合同，合规嘛？

外地的社保，可以转移至北京缴纳，可以累计。

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老师，您好，你有岗位胜任力模型构建的视频吗？或者怎么构建这种模型？

[:D]

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哺乳期不能上班是否可以开除

沟通好，请假

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薪酬管理问题

问题可否再精准聚焦一点？

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关于员工手册

可以。员工手册是基本制度。

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劳动合同丢失，如何应对

有争议，最好协商解决。

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老师您那个试用期延长的视频能发给我吗？

怎么打不开

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每年都需要制定年度定额定员么？

[:D]

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