保释或假释期间的人能用么

建议重要岗位还是做个背景调查

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35岁未婚女性，应该招进来吗

根据岗位、性格、个人定位决定

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老板批准了3个客服离职，然后就天天催着我招人，我该怎么办？

你需要和你的老板谈谈

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请问互联网公司校园招聘方案怎么写

按岗位需求，包括招聘流程，在职培训，以及发展方向，总结两字 画饼

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10月份工资现在没法，应该怎么安抚员工

如果是长期拖欠工资，告诉老板风险高，如果只是这个月拖欠，做好员工解释工作，发布致歉书和公示，态度诚恳，相信大多数员工会理解公司的

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如何解决新员工比老员工工资高的问题

完善薪酬制度

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怎么把社保本换成社保卡？

找现在所在公司的HR

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交通事故工伤问题

必须给

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试用期内被辞退应该怎么操作

不用公告

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员工对薪酬不满，应该怎么处理？

制作合理的绩效考核，并征得部门负责人的同意。

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即将离职员工对公司情绪很大真实原因是什么？

按制度办事，他们抱怨就抱怨，不配合就别办

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关于薪酬

我们做过同行业薪酬调查并分析，主要分析薪资水平、福利情况、休息休假

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社保网同一个人开了两个号，怎么删除

做合并就行了，咨询当地的社保局

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上下级关系不融洽，怎样解决这类问题？

可以采取一楼的建议

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大家都准备了什么年会奖品？

还没有准备

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